Главная
Доктор Курпатов
Дорога к деньгам
Выход книги
Бизнесмен
Практика
Как обзавестись соратниками
Уход от профессии
Архаичное мистифицированное сознание
Твои успехи
Перемены
Потребности работодателя
Собеседование
Правильная зарплата
Технические советы
Поглаживания
Чтиво про бизнес
Стремления
Внеслужебные отношения
Служебный роман
Агрессивные чувствные
Поставки покупка и продажа капролон- . Таможенный брокер Континент - сборные грузы из Европы Азии Китая
|
|
Потребности работодателя
алее. Без конца об этом
рассказывать начальнику не надо. И вообще обижаться на начальника, ругаться с ним, выяснять
отношения — это последнее дело. Раз.
Второе. Западные кастингеры хотят понять, как у кандидата работает соображаловка. Поверь
мне, получив такой вопрос, более-менее нормальный американец, удивившись, конечно (если он
претендует на место менеджера в булочной), но не подав виду, начнет рассуждать: «Наша
промышленность выпускает трубы. Они круглые. Поэтому и люки круглые. А трубы круглые, по-
тому что так легче сворачивать металлические листы. Ну и так далее и тому подобное. В зависимости
от того, насколько внятным и разумным будет подобное объяснение, интервьюер и делает свое
заключение — работает соображаловка кандидата, или плохо работает, или совсем не работает. Не
знаю, насколько это может быть адекватно для россиян. У нас соображаловка вообще-то совсем по-
другому устроена. Но спрашивают... Ничего не поделать. На реакцию смотрят. Мичурины.
Вот еще пример стандартный. Работодатель спрашивает на интервью: «Скажите, сколько метров
садового шланга для полива газона продается в год в Германии?» Нужно, во-первых, взять себя в
руки, во-вторых, забыть обо всем, что только что рассказывал доктор о том, что он думает по поводу
таких специалистов-кадровиков, и ответить: «Вас интересует ход моих мыслей?..» И начать
рассуждать: «В Германии около 50 миллионов жителей. Примерно каждая вторая сем
1 2 3 4 5 6 7 8 |